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　　上海人才引進落戶對單位資質、崗位匹配度、社保個稅繳納及工作年限均有明確要求，且“重點機構”名單會動態調整，審核對材料一致性極為嚴格。每個人的單位性質、崗位類型、學歷背景和工作起始時間不同，適用的路徑和材料準備重點也各不相同。如果你在上海市重點機構工作已滿1年，單位依法為你繳納社保和個稅，并且你的崗位與所學專業相符，那么你可能符合人才引進落戶的申請條件。

　　辦理流程分為幾個步驟。申請單位需要在上海人力資源和社會保障局完成注冊并填寫相關信息，隨后備齊書面材料到上海市人才服務中心進行現場申報。受理部門會對提交的材料進行初審，如果材料不齊全或不符合要求，會在5個工作日內一次性告知需要補充的內容。通過初審后，受理部門會在10個工作日內將材料報送至上海市人力資源和社會保障局進行最終審核，審核周期同樣為10個工作日。

　　很多人以為只要在大公司工作就能直接落戶，卻忽略了單位是否在上海市重點機構動態名單、崗位是否與學歷專業匹配、社保個稅是否完全一致。這些條件環環相扣，任何一個環節不符合要求都可能導致申請被退回。凡圖人才咨詢專注上海落戶政策細節十多年，熟悉各類審核邏輯，可為你免費評估當前條件是否滿足人才引進的完整政策鏈，梳理個人材料中的潛在風險點。

　　不確定你的工作單位是否屬于上海市重點機構？凡圖咨詢可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。